Ja, der schüchterne Frühling hat dazu gelernt. Auch wenn es derzeit vielleicht noch nicht ganz so sommerlich ist, wie manche von uns es schon gerne hätten. Aber genau das ist ja auch das Schöne an den Jahreszeiten, wie Menschen, die sich in anderen Klimazonen aufhalten, immer wieder bestätigen. Der Wechsel macht einfach den Reiz aus!

Einen Wechsel zwischen Bekanntem und Neuem finden Sie natürlich auch beim Kursangebot des CaritasCampus. Ob es darum geht, Unbekanntes in Alltäglichem zu entdecken und beispielsweise selbst zu erfahren, wie sich Rassismus anfühlt, oder gar komplett neue Lebensperspektiven zu entwickeln, wir freuen uns, mit Kursen und Seminaren Horizonte zu erweitern. Ebenso wie „alte Bekannte“ zu begrüßen und neu zu präsentieren, zum Beispiel Ihren Word- und Excel-Kenntnissen den ultimativen Schliff zu geben oder Ihr Know-how über Teamarbeit up to date zu halten. Alles genau in der Form, die gerade passend ist, in Präsenz ebenso wie in Web- oder Online-Seminaren. Das Spektrum ist breit und auf einiges davon möchten wir Sie heute wieder aufmerksam machen.

Lassen Sie sich überraschen – wir freuen uns auf Sie!

Ihr CaritasCampus Team

Die Babyboomer kommen in die Jahre. Kein Grund zur Resignation, ganz im Gegenteil: Ältere Mitarbeitende sind Menschen mit Erfahrungshintergrund. Oft stellt sich Gelassenheit, Ruhe und Weitblick ein. Angesichts der demographischen Entwicklung wird die Generation 50plus, die sogenannten „Best Ager“, mehr und mehr zum Potential der Zukunft. Länger im Erwerbsleben zu bleiben, den stetig wechselnden Anforderungen zu genügen, und sich trotzdem gesund zu halten, das sind Herausforderung, die auf die Generation 50plus zukommen.

In diesem Workshop arbeiten wir exemplarisch und selbsterfahrungsorientiert mit verschiedenen Methoden, beispielsweise mit einem angeleiteten, mehrdimensionalen Reflexionsleitfaden, dem Schreibdenken und Flow-Writing, dem Drama-Dreieck, dem 360-Grad-Feedback und weiteren Instrumenten zur Selbstreflexion. Sich selbst in den Blick zu nehmen, ist die Kunst, neugierig und lösungs-fokussiert neue Einsichten und Handlungsoptionen für das eigene berufliche Handeln zu generieren. 

Dieser zweitägige Praxisworkshop richtet sich an Menschen, die (Groß-)Gruppen und Teams unter partizipativen Gesichtspunkten moderieren und ihre Moderationen professionalisieren möchten. Behandelt werden u.a. Fragen wie „Wie kann ich Veranstaltungen so anregend gestalten, dass Beteiligte ihr Potential voll entfalten können?“ oder „Welche Haltung und Einstellung benötigt eine Moderation, damit sich alle Beteiligten ermutigt und eingeladen fühlen, sich vollständig einzubringen?“ 

Immer mehr Einrichtungen und Dienste wollen für ihre Organisationsentwicklung die Vorteile komplexer Managementkonzepte nutzen. Darin sind die Anforderungen eines umfassenden Qualitätsmanagements integriert. Umsetzungsorientiert gestaltete Gruppenarbeiten mit exemplarischen Fällen machen Sie fit für die Praxis. 

Kritische Situationen sind in den Arbeitsfeldern der Sozialen Arbeit und im Gesundheitswesen aufgrund von externen und internen Einflüssen unausweichlich. Daher vermittelt dieses Seminar eine fundierte Einführung in das systematische Krisenmanagement im Team, um Fach- und Führungskräfte gezielt auf mögliche berufliche Herausforderungen vorzubereiten. Das übergeordnete Ziel besteht darin, die Teilnehmenden in die Lage zu versetzen, souverän und professionell auf Krisensituationen im jeweiligen Arbeitskontext zu reagieren. 

Menschen, die von Diskriminierung betroffen sind, wie zum Beispiel Geflüchtete oder Menschen mit Behinderung sind in unserem System oft einer „Entweder-oder-Sicht“ ausgesetzt. Die Zuschreibung zu einem Vielfaltsmerkmal wird komplexen menschlichen Identitäten nicht gerecht. In diesem Web-Seminar lernen Fachkräfte das Konzept der Intersektionalität kennen sowie transkulturelle Erklärungsmodelle von Behinderung. Durch das Verstehen von Wechselwirkungen von Migration und Behinderung können bessere Zugänge in Beratungsgesprächen gefunden werden. 

Wenn Menschen durch äußere und innere Einflüsse in ihrem beruflichen oder privaten Leben so eingespannt sind, dass es kaum noch persönliche Freiräume oder Erholungsphasen gibt, kann diese Überlastung zu einem Gefühl des Ausgebrannt-Seins führen, das heißt zu einem Zustand von körperlicher, geistiger und seelischer Erschöpfung. Dies erfolgt meist in einem schleichenden Prozess. Als erste Anzeichen fühlen Sie sich müde, lustlos, und überfordert. Handeln Sie mit dem Wissen und den Übungen aus diesem Online-Seminar, um gegen permanenten Stress, persönliches Unbehagen und drohenden Burnout vorzubeugen. 

Es gibt lebendige, quirlige, zurückgezogene, komische, entwicklungsverzögerte, kranke, deftige Kinder in Kindergärten und Familienzentren. Alles ganz normal. Aber, ab wann sollten wir von einer Verhaltensauffälligkeit bei Kindern sprechen und darauf reagieren? Und wie? 

Lernen Sie, Ihren gesamten Büroalltag effektiver abzuwickeln und Ihr Zeitmanagement zu optimieren. Werden Sie zum Organisationstalent mit Outlook als Dreh- und Angelpunkt. Erfahren Sie, wie Sie und Ihr Team die Arbeits- und Ablagestruktur mit Hilfe des Programms verbessern können. Erkennen Sie Ihre Mails nicht als Belastung, sondern als willkommenes Arbeitsmittel. 

Excel ist schwierig? Nein, Excel ist einfach, wenn man es leicht verständlich erklärt bekommt. Das Seminar vermittelt Basics in der Erstellung und Bearbeitung von Tabellen, wie bei einfachen Haushaltsplänen, Statistiken oder Personenlisten. Sie lernen Schritt für Schritt Aufbau, Logik und Anwendung des Programms kennen, Berechnungen für Einsteigerinnen und Einsteiger inklusive. 

Es kommt vor, dass Sie in Word und Excel völlig identische Aktionen wieder und wieder durchführen? Das nervt und kostet Zeit. Schaffen Sie Abhilfe. Immer wiederkehrende Arbeitsschritte lassen sich mit Makros elegant und zeitsparend automatisieren. Indem Sie kleine, selbst erstellte Programme (Makros) einsetzen, werden auf Knopfdruck mehrere Befehle blitzschnell durchgeführt.  

Ohne Feste wäre unser Leben langweilig und monoton. Kinder wie Erwachsene brauchen Orientierungspunkte im Alltag. Die Feste im Kirchenjahr sind solche Höhepunkte, die zugleich aber auch so etwas wie eine Atempause im Alltag des Lebens sein können. Die Jahreszeiten geben Struktur, und die Abläufe in der Natur stehen mit Festbräuchen in enger Beziehung. Das Licht von Weihnachten strahlt in der dunkelsten Zeit des Jahres auf. Im Frühling, wenn das Leben neu erwacht, feiern wir Ostern. Pfingsten lädt zum Aufbruch ein. 

Das Erzählen und Verständigen mit Kindern ist nicht immer einfach. Was ist da los? Sind sie noch zu jung? Ist bei ihnen die Sprachentwicklung ins Stocken geraten? Wie kann ich die Schwierigkeiten der Kinder richtig erfassen, was steht dahinter? 

Angst gehört zum Leben. Sie ist ein wichtiges Signal, das uns zeigt, wenn etwas nicht stimmt. Problematisch wird es nur, wenn schon kleine Kinder regelmäßig mit beängstigenden Situationen konfrontiert werden, ohne dabei genügend Verständnis und Geborgenheit zu erfahren. Dann kann es zu sogenannten Angststörungen oder auch Traumatisierungen kommen. 

Die Arbeit in der OGS sollte eigentlich, neben vielen weiteren Ansprüchen, eine wertschätzende und intensive Zusammenarbeit mit den Eltern beinhalten. Leider sieht der OGS-Alltag vor Ort häufig weder ausreichend zeitliche, finanzielle noch personelle Ressourcen vor, um einen engen Austausch mit Eltern zu ermöglichen. Hierin liegt ein Schlüssel, um professionell und effektiv die Chancengleichheit und Teilhabe von Kindern, auch von eher bildungsfernen Familien, zu fördern. 

Kinder spielen in der Freizeit auf iPads und Smartphones, die Eltern sind in Pandemiezeiten nur noch digital erreichbar, Kolleginnen haben ihr Smartphone ständig in der Tasche oder die Leitung erwartet konstante Erreichbarkeit. Die Situationen können sehr vielfältig sein. Zudem gibt es immer mehr Kitas, die sich mit digitalen Geräten ausrüsten, um den Umgang der Kinder mit diesen aktiv zu gestalten, organisatorische Abläufe zu optimieren und Kontakt zu Eltern zu halten. 

Gemalte Bilder, bewegte Bilder, fotografische Abbildungen – Kinder wachsen mit vielen Bildeindrücken auf, bewegen sich in Bildwelten und versuchen, sich ihre eigenen Bilder von der Welt zu machen. Bilder können Ängste auslösen, Bilder können die Welt erklären oder verklären. Ausgehend von der Bilderwelt der Kinder werden die Projektteilnehmenden spielerisch an das Medium Fotografie herangeführt. Sie lernen dessen Eigenheiten kennen, sich selbst in diesem Medium kreativ auszudrücken und es als Anregung in der Kita und OGS zu nutzen. 

Die Bibel ist nicht nur in der Weihnachts-, Fasten- und Osterzeit interessant. Auch zu anderen Zeiten im Jahreskreis faszinieren biblische Geschichten. Sie lassen uns staunen, sie trösten und ermutigen. Die Franz-Kett-Pädagogik „Ganzheitlich Sinnorientiert Erleben und Bilden“ ermöglicht uns hierbei einen ganzheitlichen Zugang. 

Kunsttherapie hat viele Gesichter. Sie ist abhängig von den handelnden Personen, dem Setting als Einzel- oder Gruppenarbeit sowie der Umgebung, vom künstlerischen Medium, und sie hat in der Regel einen bestimmten Auftrag. Das Seminar richtet sich an pädagogische Fachkräfte, die kunsttherapeutische Methoden kennenlernen und in ihre Arbeit integrieren möchten. 

Ziel der Fortbildung ist, pädagogischen Fachkräften systemische Fragetechniken und Methoden an die Hand zu geben, um Elterngespräche professionell und konstruktiv zu führen. Das systemische Denken und Handeln ermöglicht, ressourcenorientiert und wertschätzend mit Eltern in Kooperation zu gehen, einen klaren Rahmen für Gespräche anzubieten und unterschiedliche Perspektiven in Elterngesprächen konstruktiv nutzbar zu machen. 

Zahlreiche Konflikte und Krisenherde machen Fluchtmigration zum globalen Phänomen. Zeitgleich fokussiert sich die Debatte in der europäischen Flüchtlingspolitik auf immer restriktivere Maßnahmen wie die Auslagerung von Asylanträgen in Drittländer. Innerhalb dieser Rahmenbedingungen sehen sich die Beraterinnen und Berater in den Fachdiensten für Integration und Migration in NRW mit weiteren, vielfältigen Herausforderungen in ihrer täglichen Beratungsarbeit von Menschen mit Flucht- und Einwanderungsgeschichte konfrontiert. 

Rassismus ist eine alltägliche Realität in unserer Gesellschaft. Er prägt und strukturiert das gesellschaftliche Zusammenleben und hat reale Auswirkungen auf das Leben, auf Zugänge zu Ressourcen, auf Teilhabemöglichkeit und auf die Gesundheit. Es wird oft übersehen, dass es auch Menschen gibt, die meist ungewollt und unwissend von rassistischen Strukturen profitieren. Dieser Workshop lädt Fachkräfte, die selbst keinen Rassismus erleben, dazu ein, sich mit Rassismus und der eigenen Verwobenheit darin, mit ihrem Weißsein und den dazugehörigen Privilegien auseinanderzusetzen. 

Suchen Sie flexible Schulungsangebote, die Sie den neuen Mitarbeitenden anbieten können? Hier unser gesamtes Paket an Einstiegs- und Vertiefungsschulungen.